Diversiteit en multiculturaliteit als kracht in teams

Organisaties bestaan vandaag uit medewerkers met veel diverse nationaliteiten en diverse culturele achtergronden. Hoe gebruik je nu deze diversiteit als kracht?

Deze dag gaat over het bewust zijn van de diversiteit in het team en daar gebruik van maken. Een manager die rekening houdt met diversiteit zorgt ervoor dat teamleden goed presteren en zich veilig en vertrouwd voelen in hun job. Onder leiding van een topexpert en wetenschapper en door middel van verbindende oefeningen beleven jullie een inspirerende dag rond het versterken van het team door het inzetten van verschillende meningen, visies, aanpakken, etc. die elkaar versterken.

Topics die aan bod komen:

• Kennis en inzicht rond de diversiteit in teams
• Je eigen team door en door kennen
• Activerende teamdynamische oefeningen met het volledige team
• Activerende doe-sessie (bijvoorbeeld samen gezond koken).
• We kijken naar de vraag: Wat kunnen we als team doen om dichter bij elkaar te komen, om die veiligheid te verhogen om zo de effectiviteit te verhogen en planning te optimaliseren.
• Feedbackoefeningen. 
• Veiligheid opbouwen en self-efficacy versterken via actieve oefeningen of verbindende gespreksoefeningen.